De nombreuses équipes syndicales font régulièrement l’objet de poursuites pénales pour injure ou diffamation.
Cette note a pour but de resituer ce cadre, d’apporter une définition à la diffamation et l’injure, de préciser les responsabilités, la procédure et les risques encourus.
Cette note a surtout pour but d’aider les équipes à faire face à des coups de bluff patronaux, à démêler le vrai du faux de certaines tentatives d’intimidation patronales et à rester serein afin d’exercer notre liberté et notre devoir d’expression  publique.

INJURE OU DIFFAMATION ?